Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии

вы должны отстаивать свои законные права! 
Что делать, чтобы заставить работодателя выплачивать реальную зарплату официально?

ради себя, социальной защищённости своих близких вы можете:

Обратиться в органы Пенсионного фонда с заявлением о предоставлении выписки из индивидуального лицевого счёта (1 раз в год предоставляется бесплатно). 

Обратиться к работодателю с письменным заявлением об оформлении трудового договора с указанием реального размера заработной платы, внесении записи в трудовую книжку о приёме на работу, погашении задолженности по налогам и страховым взносам в государственные внебюджетные фонды.

Обратиться в профсоюзную организацию, если таковая есть на предприятии, с заявлением о защите нарушенных социально-трудовых прав.

Всего несколько шагов к социальной защищенности граждан, если работодатель не отвечает на ваши требования, вы вправе:

√ -обратиться в  Государственную инспекцию по труду.

√ -обратиться с заявлением в налоговый орган по месту регистрации Вашего предприятия,  или вашего места жительства;

√ -обратиться в прокуратуру;

√ -обратиться в суд.

ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ РЕАГИРУЕТ НА ВАШИ ТРЕБОВАНИЯ, ВЫ МОЖЕТЕ ОБРАТИТЬСЯ:

• в Государственную инспекцию труда в Краснодарском крае (г. Краснодар, ул. Ставропольская, д.77/2, тел.8 (861) 991-09-55.

• в прокуратуру по месту нахождения работодателя (г. Славянск-на-Кубани, ул. Ковтюха, 49 тел. 8(86146) 4-05-25;

• в суд за взысканием причитающихся сумм в порядке индивидуального трудового спора;

• в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд), написав заявление на сайте «Онлайн Инспекция.РФ».

Вам обязательно помогут!
Помните!

«Белая» заработная плата – это Ваши настоящие и будущие социальные гарантии.

Помните!

Ваше молчаливое согласие позволяет недобросовестным работодателям использовать сложившуюся ситуацию в своих интересах и недоплачивать налоги в бюджетную систему и внебюджетные фонды.

Телефон «горячей линии» отдела трудовых отношений, охраны труда и взаимодействия с работодателями ГКУ КК «Центр занятости населения Славянского района» 8(86146) 2-20-15

Администрация муниципального образования Славянский район 8 (86146) 4-11-12